働き方の特徴
看護師とリハビリスタッフによる多職種連携
多職種でのご利用者の生活を支援いたします。
パンジーの里では、ご利用者の暮らしを支えていくための、看護師とリハビリスタッフによる密な連携を大切にしております。
日々のコミュニケーションはもちろん、電子カルテの利用や事例検討会・社内勉強会などでも情報共有をしております。
働き方やご年齢も柔軟にご相談可能
様々な方のキャリアを支援いたします。
現在子育て中やブランクのある方、定年退職をしたけどまだ体力に自信のある方など、その方の希望に合わせた働き方の相談は可能です。
「私に訪問看護が務まるのか…」と悩む前に、まずは一度ご相談ください。
未経験者・ブランクのある方も安心の教育サポート
研修や学会への参加を積極的に支援いたします。
同行訪問や職域研修、個人で受けられるWEB研修まで、各自の経験や時間に合わせて研修が受けられる体制を組みます。
訪問の経験がない方はもちろん経験がある方でもご自身のスキルアップに役立てて下さい！
管理者
役職：管理者
資格：看護師
資格：看護師
小島 亜津美
（コジマ アツミ）
埼玉県熊谷市出身、現在は鴻巣市在住。
母親が看護師ということもあり、高校卒業後看護学校に進学し、卒業後に地元の病院に勤務し、結婚や出産を経て、夜勤のない訪問看護に非常勤として入職しました。
病院での勤務は多忙で、利用者様の思いを充分に聞いている暇はなかったように思います。
訪問看護では、ゆっくりと時間が流れており、看護の原点があると感じられました。
この度、このステーションの管理者を引き継ぎ、今まで以上にこのステーションや利用者様の力になりたいと考えています。
母親が看護師ということもあり、高校卒業後看護学校に進学し、卒業後に地元の病院に勤務し、結婚や出産を経て、夜勤のない訪問看護に非常勤として入職しました。
病院での勤務は多忙で、利用者様の思いを充分に聞いている暇はなかったように思います。
訪問看護では、ゆっくりと時間が流れており、看護の原点があると感じられました。
この度、このステーションの管理者を引き継ぎ、今まで以上にこのステーションや利用者様の力になりたいと考えています。
「パンジーの里訪問看護リハビリステーション」とは
パンジーの花は鴻巣市の花で、そこから名前を頂き、地元に根差した訪問看護をしようと2016年にスタートしました。
病院では医療者が主体となって看護が提供されますが、自宅では利用者様やご家族が主役です。
一人一人の話をよく聞き、自宅で安心して治療や生活が出来る様、かかりつけの先生やケアマネジャーとも連携をしていきます。
利用者様の望む暮らしや希望を、私たちの看護とリハビリテーションで実現して頂けるよう努めてまいります。
少しでも利用者様やご家族が笑顔で過ごせますように…
スタッフ紹介
看護師
埼玉県出身。
近隣の病院に勤務していましたが、多忙な勤務に心身ともに疲れてしまい、利用者様一人ひとりに向き合える訪問看護を志望しました。
近隣の病院に勤務していましたが、多忙な勤務に心身ともに疲れてしまい、利用者様一人ひとりに向き合える訪問看護を志望しました。
メッセージ
まだ入職間もなく戸惑うことも多いですが、スタッフ全員が協力して利用者様のことを考える姿勢に魅力を感じています。
理学療法士
埼玉県出身。
群馬県内の大学の理学療法科卒業。病院、老人保健施設、訪問看護ステーションで経験を積み、当ステーション勤務中。
群馬県内の大学の理学療法科卒業。病院、老人保健施設、訪問看護ステーションで経験を積み、当ステーション勤務中。
メッセージ
開設当初に比べてリハビリスタッフも増員し、利用者のニーズに応えられる体制となりました。
病院との回復期リハビリとは異なり、在宅では維持期リハビリとなりますので、
劇的に良くなるわけではありませんが、ゆっくりと時間をかけ、日常の様子も聞きながら、
痛みの軽減や歩行の安定に繋がれば良いと思います。
私たちと一緒に鴻巣とその周辺の地域を支える仕事をしませんか？
パンジーの里訪問看護ステーションは2016年の設立からスタッフ一丸となり、地域の利用者の目線に立った訪問看護・訪問リハビリを提供してまいりました。
お陰様で事業所は軌道に乗り、これから益々の発展に向けて新たな仲間を募集しております。
在宅の仕事が未経験の方や、ブランクのある方、家庭とのバランスが大切な方など、その方に合ったサポートをいたしますので、まずは気軽にお問い合わせください。
病院から自宅へ戻られ、家族に囲まれて笑顔になったご利用者を支える仕事にはとても大きなやり甲斐が感じられると思いますよ。
Q＆A
どのようなスタッフが在籍していますか？
看護師5名（常勤3名、非常勤2名）
理学療法士3名（常勤2名、非常勤1名）
事務スタッフ
（※2022年10月時点）
理学療法士3名（常勤2名、非常勤1名）
事務スタッフ
（※2022年10月時点）
訪問看護・訪問リハビリ未経験でも大丈夫でしょうか？
在宅未経験者はもちろん、臨床経験の短い方、ブランクのある方も歓迎です。
たとえ経験・スキルに自信がなくても、訪問看護・訪問リハビリへの興味関心や、学んでいく意欲があれば問題ありません。
訪問の現場で安心して独り立ちしていけるよう、しっかりとサポートしていきます。
小さな子どもがいるので、仕事と家庭との両立に不安があります。
現在のスタッフにも子育て中のメンバーが多数在籍していますのでご安心ください。
中にはまだ2歳になる園児の送迎をしながら、3人の子育てをしながら働いているスタッフもいます。
勤務スケジュールについては、スタッフ同士で相談をして、シフトの融通をしあいながら調整をしております。 お子さんの用事で勤務調整が必要となった際も気軽に相談できる雰囲気の職場です。
勤務スケジュールについては、スタッフ同士で相談をして、シフトの融通をしあいながら調整をしております。 お子さんの用事で勤務調整が必要となった際も気軽に相談できる雰囲気の職場です。
教育サポート体制はどのようになりますか？
在宅の経験者・未経験者を問わず、まずは同行訪問でのOJTで経験を積んでもらいます。
同行訪問の期間は１ヶ月間が目安とはなりますが、不安がある場合は同行の期間を長く取っていくことも可能です。
また、単独訪問の開始後も、適宜での相談や、外部研修も利用しながらフォローアップを実施していきます。
現在のスタッフのほとんどが在宅未経験からスタートした方ばかりなので安心してご相談ください。
オンコールはどういった体制となりますか？
常勤と非常勤の看護師さんにも、1週間交代でのオンコール当番をお願いしています。
オンコールの夜間での緊急出動はほとんどない（月に1回程度）ので、体感としてもオンコールの負担はごく少なく、
ほぼ日勤のみのような働き方が可能です。
電子カルテを利用していますか？
電子カルテを利用しています。
またスタッフにはiPadも貸与しており、業務効率を意識した働き方が可能です。
採用までの流れ
1
お問い合わせ
- まずは事業所の見学だけでも結構です！気軽にお問い合わせください！
- お問い合わせ後、弊社担当者からご連絡いたします！
2
見学
- 事業所内の見学はもちろん、同行訪問もセッティング可能です！
- 見学の所要時間は1時間・半日・1日など、ご相談可能です！
3
面接（1回）
- 見学後、希望が合えば採用面接をセッティングをいたします！
- 通常、面接は1回のみとなります！
4
ご内定
- 面接後〈1週間以内〉を目安として結果のご報告をいたします！
- 勤務開始日はご希望に合わせて相談可能です！
スタッフ募集中！
訪問看護に興味のある方のご応募をお待ちしております！
アクセス
〒365-0054
埼玉県鴻巣市大間3-15-16ウエルズOMA A号室
※JR「鴻巣」駅 西口から徒歩15分
埼玉県鴻巣市大間3-15-16ウエルズOMA A号室
※JR「鴻巣」駅 西口から徒歩15分
パンジーの里訪問看護リハビリステーション
〒365-0054
埼玉県鴻巣市大間3-15-16ウエルズOMA A号室
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